友達光電永續(xù)長古秀華表示：「友達最重要的核心價值是『以人為本』，視員工為公司重要的資產(chǎn)，因此在建置各種制度時，除了將法規(guī)遵循作為一切的基礎(chǔ) ，更重要的是將安全視為第一，隨時把關(guān)同仁的工作安全環(huán)境 。在推動員工健康照護計畫上 ，我們投注資源建置相關(guān)平臺，從文化 、場所 、飲食、活動及系統(tǒng)等五大面向著手 ，期待讓全員工在生理 、心理 、靈性等方面得到全方位的照護，落實幸福職場與人才發(fā)展的企業(yè)理念 ?！?/p>

在文化塑造方面 ，友達自 2012 年發(fā)起「安全文化 Safety ABC 」，從基礎(chǔ)的環(huán)境安全著手 ，提升員工安全意識，藉由各廠區(qū)的各類緊急應(yīng)變演練 ，及工安月活動、安全達人選拔，以宣導(dǎo)並深化全員安全文化 。在健康場所部分，友達在全球廠區(qū)設(shè)立活力館，提供健身房、韻律教室、籃球 、羽球 、桌球等多項運動場地，並邀請專業(yè)教練駐廠，針對心肺功能 、靈活度與協(xié)調(diào)度給予適當(dāng)健身諮詢規(guī)劃。

在飲食方面，友達以「食在健康 、食在安心」的核心理念建立健康飲食四部曲 ，從食材溯源、餐廳管理 、檢核機制至健康餐點，把關(guān)同仁食用的安全 。友達以食材溯源監(jiān)控建立食材來源資料庫 ，透過政府機關(guān) 、檢驗單位等相關(guān)認證報告 ，將物料來源資訊透明化 ，確保食材來源供應(yīng)安全 。此外 ，友達也提供健康多元的餐點選擇 ，以及舒適且具有特色的環(huán)境，營造放鬆溫馨的用餐氛圍 。

友達鼓勵同仁參與社團活動，在海內(nèi)外成立超過 150 個社團，參與人數(shù)超過 5,000 人，包含運動類、公益類、藝文類等類別 ，其中運動類包含各式球類 、戶外運動 、拳擊 、舞蹈等近 70 個的社團 ，鼓勵員工於工作之餘培養(yǎng)多元興趣 ，且透過團體活動凝聚向心力。

在系統(tǒng)建置上 ，友達透過健康風(fēng)險管理系統(tǒng)將員工的健康狀態(tài)進行分級 ，提供不同的健康照護資源 ，並營造支持性的工作環(huán)境 ，由職業(yè)醫(yī)學(xué)?？漆t(yī)師 、護理師、安全衛(wèi)生人員及單位主管走入現(xiàn)場，進行工作環(huán)境風(fēng)險評估及改善 。另外 ，友達也提供員工「工作生活教練」心理諮商服務(wù) ，以提升身心靈全面照護，達到工作與生活平衡。